子曰:「四十、五十而無聞焉,斯亦不足畏也已。」這話的意思是:「活到四五十歲,還沒搞出甚麼功名事業,這輩子大概也差不多了!」

孔老夫子這句話,真是數落了大部分的上班族,你我聽了,除了摸摸鼻子嘆老嗟卑之外,好像也只有認了。

但心理學家Robert Hare & Paul Babiak的研究,卻為中下階層的上班族出口鳥氣。他們發現升遷之所以輪不到你,根本的原因是你缺乏「病態人格」。那些靠著鑽營而一路爬升的人,都是心狠手辣、沒血沒淚;表面上裝得像小綿羊,討人喜歡、人見人愛,但骨子裡卻是陰險毒辣,像條「穿西裝的蛇」(a snake in a suit),並說那些高層是「企業裡的神經病」。

「一命二運三風水四積陰功五讀書」,中國人喜歡用這五個因素,來詮釋一個人的成功。但Babiak用「Hare病態人格檢核表」測量評估,發現公司高層裡的神經病,可能是中低階層的四倍之多,許多人位居要津,是因具有強烈的「病態人格」。下面這份問卷你不妨做做看,既可知道你的老闆是不是神經病,也可評估自己是不是「升遷的料」?

你的老闆具有以下人格特質嗎?請以「一點也不像」、「有時候像」、「完全說中」作答,分別給予0分、1分、2分,打完分數再加總,分數越高的人,其病態人格越深,但給人的印象越好,實際工作表現越差。(16分以上的人,要防著他喔!)

一、巧言令色,很會做表面功夫

二、自我感覺良好

三、容易感覺無聊

四、說謊成性

五、情感淡泊

六、冷酷無情沒有同理心

七、依賴別人利用別人

八、沒有悔意也沒有罪惡感

九、行為控制能力差

十、容易衝動

《儒林外史》:「論出處,不過得手的就是才能,失意的就是愚拙;論豪俠,不過有餘的就會奢華,不足的就是蕭索。憑你有李、杜的文章,顏、曾的德行,卻也是沒有一個人來問你。」沒有一個人來問你,原來是因為你沒病!

資料來源:BBC Knowledge國際中文版  2012年2月號

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  • 衛範行
  • 人生就像大圓
    圓心猶比雄心
    半徑好似閱讀
    壯志無所不在
    隨時都可成圓
    開卷延長半徑
    展多遠就多廣